A quali obblighi di legge è tenuto il datore di lavoro nei confronti di un lavoratore affetto da sclerosi multipla? (Gratuito)



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Descrizione

A quali obblighi di legge è tenuto il datore di lavoro nei confronti di un lavoratore affetto da sclerosi multipla?

Il datore di lavoro ha l’obbligo di rispettare i diritti e le agevolazioni che la legge ha concesso al lavoratore, parliamo quindi di invalidità civile o dei diritti acquisiti con la legge 104.

Il datore di lavoro ha l’obbligo di affidare al paziente affetto da sclerosi multipla mansioni che lo stesso è in grado di sostenere e di gestire.

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